4.เเผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
6.กฏหมายที่เกี่ยวข้อง
11.รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานรอบ 6 เดือน
12.รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
15.ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการด้านหน้าเว็บไซต์ สถิติผู้เข้าชมเว็บไซต์
16.รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการ
17.E-Service
-ขึ้นทะเบียนผู้ประกันตนมาตรา 40
18.เเผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
19.รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณรอบ 6 เดือน
20.รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
21.เเผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาวัสดุ
-เเผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาวัสดุปี 2563
-เเผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาวัสดุปี 2564
22.ประกาศต่างๆเกี่ยวกับจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาวัสดุ
23.สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาวัสดุ
24.รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือจัดหาวัสดุประจำปี
25.นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
26.การดำเนินการตามนนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
- แผนปฏิบัติราชการบริหารทรัพยากรบุคคลสำนักงานประกันสังคม ประจำปี พ.ศ. 2565
- มาตรฐานทางคุณธรรมและจริยธรรมของเจ้าหน้าที่สำนักงานประกันสังคม
- หลักเกณฑ์การพิจารณาคัดเลือกเจ้าหน้าที่ที่ทำงานดี มีคุณธรรมจริยธรรม ของสำนักงานประกันสังคม
27.หลักเกณฑ์การบริหารเเละพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- พระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ. 2551
- พระราชบัญญัติระเบียบบริหารราชการแผ่นดิน พ.ศ. 2534 และที่แก้ไขเพิ่มเติม
- ระเบียบสํานักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยพนักงานราชการ พ.ศ.2547
- ระเบียบสํานักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยพนักงานราชการ (ฉบับที่ 2) พ.ศ.2560
- ข้อบังคับคณะกรรมการประกันสังคมว่าด้วยการบริหารพนักงานประกันสังคม
- หลักเกณฑ์การพิจารณาคัดเลือกเจ้าหน้าที่ที่ทำงานดี มีคุณธรรมจริยธรรม ของสำนักงานประกันสังคม
- การให้ทุนการศึกษาและการลาศึกษาต่อ
28.รายงานผลการบริหารเเละพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
29.เเนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต
- การรับเรื่องร้องเรียน/กล่าวหา หรือแจ้งเบาะแส
- คู่มือการใช้งานระบบ สำนักงานประกันสังคม (SSO Contact Center)
- มาตรการป้องกันและปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบในระบบราชการ
30.ช่องทางการเเจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริต
31.ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตประจำปี
32.ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
33.การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
- ระเบียบสำนักงานประกันสังคมว่าด้วยเครือข่ายประกันสังคม
- โครงการส่งเสริมสุขภาพป้องกันโรคแก่ผู้ประกันตนในสถานประกอบการ
34.เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
- ประกาศสำนักงานประกันสังคม เรื่อง มาตรการป้องกันและแก้ไขปัญหาการทุจริตประพฤติมิชอบฯ
- บันทึกข้อตกลง ว่าด้วยการเชื่อมโยงระบบคอมพิวเตอร์ฯ
- บันทึกข้อตกลง ว่าด้วยการประสานความร่วมมือทางด้านวิชาการและการป้องกันและปราบปรามการทุจริตในภาครัฐฯ
- ประกาศเจตจำนงสุจริตในการบริหารงานของเลขาธิการสำนักงานประกันสังคม
35.การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
- มอบนโยบายด้านการป้องกันและปราบปรามการทุจริต
- โครงการอบรม ข้าราชการบรรจุใหม่ของสำนักงานประกันสังคม
- ปฐมนิเทศพนักงานประกันสังคมใหม่
- สัมมนาผู้บริหารสำนักงานประกันสังคม
- นโยบายป้องกันการทุจริต ของสำนักงานประกันสังคม
36.การประเมินความเสี่ยงการทุจริต
- แผนบริหารความเสี่ยงการทุจริตประจำปีงบประมาณ
- การบริหารความเสี่ยงของสำนักงานประกันสังคม
37.การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต
- รายงานการประเมินความเสี่ยงการทุจริต ประจำปีงบประมาณ
- รายงานการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตของจังหวัดอุทัยธานี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2564
- เอกสารแบบรายงานผลความเสี่ยง 1
- เอกสารแบบรายงานผลความเสี่ยง 2
- เอกสารแบบรายงานผลความเสี่ยง 3
- เอกสารแบบรายงานผลความเสี่ยง 4
- รายงานผลตามแผนการบริหารความเสี่ยงสำนักงานประกันสังคม ไตรมาส 1-2
38.การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
- มาตรฐานทางคุณธรรมและจริยธรรมของเจ้าหน้าที่สำนักงานประกันสังคม
- เจตจำนงสุจริตของผู้บริหารและบุคลากรในสำนักงานประกันสังคม
39.เเผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี
-แผนป้องกันและปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564
40.รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานการป้องกันการทุจริตรอบ 6 เดือน
- รายงานผลตามแผนป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและพฤติมิชอบ (ไตรมาสที่ 2) ประจำปีงบประมาณ
- รายงานผลตามแผนป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและพฤติมิชอบ (ไตรมาสที่ 3) ประจำปีงบประมาณ
41.รายงานผลการดำเนินงานการป้องกันการทุจริตประจำปี
42.มาตราการส่งเสริมคุณธรรมเเละความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- มาตรการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
- มาตรการการใช้ทรัพย์สินของทางราชการของสำนักงานประกันสังคม
- มาตรการการปรับปรุงระบบการทำงานของสำนักงานประกันสังคม
43.การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมเเละความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- รายงานผลการดำเนินงานตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส ไตรมาส 1-2
- รายงานผลการดำเนินงานตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส ไตรมาส 3
