การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567
การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 
ข้อมูลพื้นฐาน
o1 โครงสร้างและอำนาจหน้าที่
o2 ข้อมูลผู้บริหาร
- เลขาธิการสำนักงานประกันสังคม (นางสาวกาญจนา พูลแก้ว)
- รองเลขาธิการสำนักงานประกันสังคม (นางนงค์ลักษณ์ กอวรกุล)
- รองเลขาธิการสำนักงานประกันสังคม (นางนิยดา เสนีย์มโนมัย)
- รองเลขาธิการสำนักงานประกันสังคม (นางอุสนีย์ ศิลปศร)
o3 ข้อมูลการติดต่อ
- ติดต่อสำนักงานประกันสังคม สำนักงานใหญ่
- ติดต่อสำนักงานประกันสังคมสังกัดส่วนกลาง
การประชาสัมพันธ์
- ข่าวประชาสัมพันธ์
- ข่าวปฏิบัติหน้าที่ เช่น
- เรื่องที่ 1
- เรื่องที่ 2
- เรื่องที่ 3
- เรื่องที่ 4
- เรื่องที่ 5
ข่าว : ข่าวสารการพัฒนาองค์กร ที่เกี่ยวกับการประเมิน ITA ประจำปีงบประมาณพ.ศ. 2569
แผนการดำเนินงานและงบประมาณ
o5 แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- แผนปฏิบัติราชการสำนักงานประกันสังคม ระยะ 5 ปี (พ.ศ. 2566 - 2570)
- Infographic แผนปฏิบัติราชการสำนักงานประกันสังคม ระยะ 5 ปี (พ.ศ. 2566 - 2570)
o6 แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569
- แผนปฏิบัติราชการสำนักงานประกันสังคม ประจำปี 2569
- แผนปฏิบัติราชการสำนักงานประกันสังคม ประจำปี 2569 (เพิ่มเติม)
การประเมินผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติราชการสำนักงานประกันสังคม ไตรมาส 1-2 ประจำปีงบประมาณ 2569
- รายงานผลตามแผนปฏิบัติราชการสำนักงานประกันสังคม ประจำปี 2569 ไตรมาศ 1 (มกราคม-มีนาคม)
o7 รายงานผลการดำเนินงานประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
- รายงานผลตามแผนปฏิบัติราชการสำนักงานประกันสังคม ประจำปีงบประมาณ 2568
การปฏิบัติงาน
o8 คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่ (ส่วนกลาง)
- คู่มือการปฏิบัติงานการตรวจสอบและรายงานผลการตรวจสอบประจำปีงบประมาณ
- แนวทางการปฏิบัติการขึ้นทะเบียนนายจ้างกองทุนประกันสังคม และกองทุนเงินทดแทน
- คู่มือการปฏิบัติงานสำนักจัดระบบบริการทางการแพทย์
การให้บริการและการติดต่อประสานงาน
o9 คู่มือหรือแนวทางการขอรับบริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ
o10 E–Service
- ระบบ E-Service สำหรับสถานประกอบการ
>> คู่มือการใช้งานระบบ E-Service สถานประกอบการ
สถิติจำนวนครั้งการให้บริการผ่านระบบ E-service
- สถิติการให้บริการผ่านระบบ E-service รายเดือน ประจำปี พ.ศ. 2567
- สถิติการให้บริการผ่านระบบ E-service รายเดือน ประจำปี พ.ศ. 2568
- สถิติการให้บริการผ่านระบบ E-service รายเดือน ประจำปี พ.ศ. 2569
การจัดซื้อจัดจ้าง
o11 สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2569 (แบบ สขร.1)
o12 รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
- สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุของสำนักงานประกันสังคมประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 (ภาพรวม)
- รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุของสำนักงานประกันสังคม รายเดือน (ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568)
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
o13 หลักเกณฑ์และแผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569
- หลักเกณฑ์การบริหารทรัพยากรบุคคล ของสำนักงานประกันสังคม
- แผนปฏิบัติการด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569
o14 รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี พ.ศ. 2568
- รายงานผลการดำเนินการตามแผนปฏิบัติการด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปี พ.ศ. 2568
- ข้อมูลสถิติกรอบอัตรากำลัง กรอบมีเงิน กรอบคนครอง (ข้อมูล ณ วันที่ 30 กันยายน พ.ศ. 2568)
o15 ประมวลจริยธรรมและการขับเคลื่อนจริยธรรม
- ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน
- การเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรมให้แก่เจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน
(1) การจัดตั้งทีมให้คำปรึกษาตอบคำถามทางจริยธรรมหรือคณะทำงานขับเคลื่อนเรื่องจริยธรรม
- ประกาศคณะกรรมการข้าราชการพลเรือนฯ เรื่องแต่งตั้งคณะกรรมการจริยธรรมประจำสำนักงานประกันสังคม (ณ วันที่ 29 กันยายน 2568)
(2) แนวทางประพฤติปฏิบัติตนของเจ้าหน้าที่สำนักงานประกันสังคม Dos & Don'ts
- แนวปฏิบัติ Dos & Don'ts เพื่อลดความสับสนเกี่ยวกับพฤติกรรมสีเทา
(3) การสอดแทรกสาระด้านจริยธรรมของเจ้าหน้าที่ของรัฐในหลักสูตร หรือผลการจัดกิจกรรมส่งเสริมจริยธรรม
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
o16 แนวทางการดำเนินการต่อเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่
- กระบวนการจัดการเรื่องร้องเรียน/ร้องทุกข์ กรณีการทุจริตและประพฤติมิชอบ
o17 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- ระบบร้องเรียนร้องทุกข์/ทุจริตคอรัปชั่น
- ช่องทางการร้องเรียนหรือแจ้งเบาะแส
สำนักงาน ป.ป.ช
สำนักงาน ป.ป.ท
o18 ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
o19 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วมในการดำเนินงาน ปีงบประมาณ พ.ศ. 2569
การป้องกันการทุจริต
o20 ขับเคลื่อนนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ และเสริมสร้างความรู้เกี่ยวกับหลักเกณฑ์การรับประโยชน์อื่นใดโดยจรรยาของเจ้าพนักงานของรัฐ
- การขับเคลื่อนนโยบายไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy)
- แนวทางปฏิบัติตามนโยบายไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) ของสำนักงานประกันสังคม
- รายงานผลการดำเนินงานตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต
o21 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตของสำนักงานประกันสังคม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569
- ประเมินความเสี่ยงในการปฏิบัติงาน ด้านการใช้อำนาจและหน้าที่
o22 รายงานผลการดำเนินการตามแผนบริหารจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
- รายงานผลการประเมินความเสี่ยงการทุจริตของสำนักงานประกันสังคมประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
แผนป้องกันการทุจริต
o23 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569
- แผนปฏิบัติการป้องกันปราบปรามการทุจริตและพฤติมิชอบ สำนักงานประกันสังคม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569
o24 รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริต ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
o25 การนำผลการประเมิน ITA ไปสู่การพัฒนาองค์กร
O26 รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- รายงานผลการดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
แนวทางการประเมิน
การดำเนินการขับเคลื่อนหน่วยงานสู่การเป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบของสำนักงานประกันสังคม CLICK
